11月10日，股份公司徐大同總裁、戚永宜副總裁一行蒞臨西安公司調(diào)研，西安公司總經(jīng)理饒升弟率公司領(lǐng)導(dǎo)班子及相關(guān)職能部門負責(zé)人接待了徐總一行。股份公司人力資源部經(jīng)理高舒文、總裁辦主任馬嵐，也隨同徐總參加了調(diào)研。

饒總首先代表班子介紹了西安公司近三年1-10月份的合同和收費情況，重點介紹了2016年公司在機構(gòu)設(shè)置、人力資源管理、技術(shù)管理、降本增效等方面工作，還著重介紹了經(jīng)營開拓方面的最新舉措以及辦公樓搬遷方案。

聽取匯報后，大家就人力資源管控、公司資質(zhì)申請等工作進行了交流和探討。

作為西安公司董事長，戚總對公司領(lǐng)導(dǎo)班子的工作予以肯定。同時指出：在調(diào)整期，領(lǐng)導(dǎo)班子要精誠團結(jié)，提振士氣，破解人才瓶頸問題；還要努力調(diào)動老員工的積極性，發(fā)揮好校對審核隊伍的作用，提升技術(shù)水平。

徐總最后作重要指示。徐總要求西安公司領(lǐng)導(dǎo)班子在做好公司內(nèi)部管理的同時，要思考如何激勵員工、提升士氣；要加強法務(wù)隊伍建設(shè)，認真做好總包項目的安全和風(fēng)險管控；還要在技術(shù)進步方面加大力度，提升技術(shù)能力和公司競爭力。徐總還希望西安公司能利用股份投資平臺，在適當(dāng)?shù)臅r候，與中輕海誠投資有限公司對接。

調(diào)研期間，徐總一行還參觀了西安公司擬搬遷的新辦公樓，徐總指出：西安公司要利用辦公室搬遷這一契機，使搬遷后的西安公司能夠有新氣象、新業(yè)績、新發(fā)展。